Despre această oportunitate
Căutăm acum un expert în autoritatea tehnică care să fie responsabil cu conducerea, expertiza și suportul tehnologic, extinzându-se pe parcursul întregului ciclu de creare, susținere și evoluție pentru domeniul său respectiv.
Ce vei face
- Activitati de suport pentru dezvoltarea aplicatiilor
- Analiza și proiectarea specificațiilor aplicației
- Execuția dezvoltării aplicației
- Managementul ciclului de viață al aplicației
- Suport pentru aplicații de nivel 3
vei aduce
- Diploma academica, minim la nivel de licenta, in inginerie (IT, Telecom) sau
- 3-5 ani de experiență în implementarea testării sistemului și a conducerii echipei de testare.
- Calificările de testare software ISEB/ISTQB ar fi un avantaj
- ITIL!
- Cunoașterea practicii operațiunilor de telecomunicații cu servicii gestionate
Cerințe suplimentare:
- Împărtășirea cunoștințelor și abilități de colaborare
- aptitudini engleza
- Oferirea de rezultate și satisfacerea așteptărilor clienților
- Analizand
- Decizia și inițierea acțiunii
- Planificare si organizare
- Aplicarea expertizei și tehnologiei
- Prezentarea și comunicarea informațiilor
- Li-post
De ce să vă alăturați Ericsson?
La Ericsson, veți avea o oportunitate extraordinară. Șansa de a vă folosi abilitățile și imaginația pentru a depăși limitele a ceea ce este posibil. Pentru a construi soluții nemaivăzute până acum la unele dintre cele mai dificile probleme ale lumii. Vei fi provocat, dar nu vei fi singur. Te vei alătura unei echipe de inovatori diverși, toți motivați să depășească status quo-ul pentru a crea ceea ce urmează.
Ce se întâmplă odată ce aplicați?
Faceți clic aici pentru a găsi tot ce trebuie să știți despre cum arată procesul nostru tipic de angajare.
Ne vom asigura că persoanelor cu dizabilități li se oferă acomodare rezonabilă pentru a participa la cererea de angajare sau la procesul de interviu, pentru a îndeplini funcții esențiale ale locului de muncă și pentru a primi alte beneficii și privilegii de angajare. Vă rugăm să ne contactați pentru a solicita cazare.
Încurajarea unei organizații diverse și incluzive este esențial pentru valorile noastre la Ericsson, de aceea o cultivăm în tot ceea ce facem. Credem cu adevărat că, colaborând cu oameni cu experiențe diferite, stimulăm inovația, care este esențială pentru creșterea noastră viitoare. Încurajăm oameni din toate mediile să aplice și să își realizeze întregul potențial ca parte a echipei noastre Ericsson.
Ericsson este mândru că este un angajator cu egalitate de șanse și acțiune afirmativă, aflați mai multe.
Încurajarea unei organizații diverse și incluzive este esențial pentru valorile noastre la Ericsson, de aceea o cultivăm în tot ceea ce facem. Credem cu adevărat că, colaborând cu oameni cu experiențe diferite, stimulăm inovația, care este esențială pentru creșterea noastră viitoare. Încurajăm oameni din toate mediile să aplice și să își realizeze întregul potențial ca parte a echipei noastre Ericsson.
Ericsson este mândru că este un angajator cu egalitate de șanse și acțiune afirmativă, aflați mai multe.
Țara și orașul principal: România (RO) || Romania : Bucuresti : Bucuresti
Req ID: 692608