Data Center Lead -Romania

Acest anunț a expirat și nu este disponibil pentru aplicare

Salut Connections,



Rol: Conducător centru de date de infrastructură

Locație: România

Contract pe termen lung


Candidații interesați vă lasă CV-ul la [email protected]


Rezumatul aptitudinilor


Abilități tehnice (obligatoriu -

Obligatoriu)


DC Lead: Operațiuni și management de afaceri și non-business

centre de date critice (serviciu găzduit) la nivel local LOM.

 Evaluări operaționale și amp; Audituri

 Servicii de ciclu de viață

 Managementul centrului de date

 Monitorizarea site-ului centrului de date

 Planificat și amp; Întreținere predictivă

 Serviciu de la distanță

 Răspuns de urgență în centrul de date

 Managementul furnizorilor

 Managementul SLA și KPI

 Raportare, prin Dashboard & Power point

 Desfășurarea ședințelor de guvernare și amp; ia minute

 Asumarea problemelor și rezolvarea problemelor de la capăt la capăt

 Managementul echipei

 Tranziție / Transformare / Dezafectare / Proiecte

 Controlul schimbării (CAB) Prezența și amp; Părți interesate

 Managementul cererii și al capacității

Experiență în gestionarea infrastructurii Datacenter, Datacenter complet

ciclul de viață de la punere în funcțiune până la dezafectare, întreținere,

monitorizare si Transformare


Abilități tehnice (obligatoriu -

Este bine sa ai)


Înțelegere cuprinzătoare și demonstrabilă prin practică

experiență în Cloud Technologies / Stocare / Sisteme de operare /

Rețea / Virtualizare / Managementul capacității / Centru de date

management / Managementul securității și vulnerabilităților / Bază de date /

monitorizare / Active Directory (înțelegere) / Recuperare în caz de dezastru (DR)

planificare și execuție / Managementul incidentelor majore


Cunoștințe lingvistice necesare Nivel înalt de engleză de afaceri + limbă locală


Document de descriere a postului Ver 1.2


2


Abilitățile oamenilor


Lucrul alături de și cu site-ul Tower Leads to (Hamul eficient

Comunicare & Raportare)

 Înțelegeți aspirațiile angajaților și lucrați cu

angajații pe parcursul lor de carieră

 Planificați și îndrumați angajații cu privire la dezvoltarea competențelor lor

 Implementarea managementului performanţei

 Formarea echipei și motivare


Abilități soft


Creați respect și credibilitate în profunzime pentru clienți

Stimulați inovația

Perspicacitatea afacerilor

Excelență în execuție

Construiește talentul organizațional.


Domeniul de responsabilitate Nivel de calificare

Preluați poziția de Datacenter Lead pentru site-ul dvs. alocat

 Cablu DC (Poziția turnului DC)


 Preluați proprietatea deplină a centrului de date și a tuturor celor care îl însoțesc

contractează furnizori și parteneri terți

 Managementul furnizorilor prin comunicare afectivă

monitorizare și raportare, pe baza feedback-ului de la

client și rezultate determinate de SLA și KPI convenite

 Procesul de control al schimbării, transmiterea/aprobarea și acționarea ca

o parte interesată de aprobare

 Managementul cererii, asigurându-se că procesul este urmat și

clientul este informat și actualizat de la inițiere până la

livrare

 Managementul echipei, lucrând pentru a gestiona și îndruma echipa

din interior și acționând ca mentor și înlocuitor în timp de

boală și sărbători

 Viziune holistică asupra impactului și efectului tuturor acțiunilor tale în interior

centrul de date al afacerii la nivel local și geografic

medii

 Coordonator Datacenter, gestionează toată documentația și

proiectarea activităților, rularea și gestionarea programelor și

închideri neprogramate ale centrelor de date, acționează ca la fața locului

reprezentant pentru echipa MIM și să poată oferi calm

și controlul și managementul eficient al mediului în

o criză

 Proprietatea centrului de date și gestionarea acestuia

datacenter, trebuie să cunoașteți site-ul și să fiți capabil să îl faceți eficient

deține toate problemele și riscurile și au capacitatea de a face în mod corespunzător

escaladă atunci când granițele responsabilității tale sunt depășite sau

pe cale de a fi traversat.

 După cum este necesar, în anumite ocazii, pentru a lucra în afara activității normale

ore și, dacă este necesar, să facă parte dintr-o listă de gardă

 Conduceți și participați la toate întâlnirile de guvernare


Expert


Document de descriere a postului Ver 1.2


3


minute și puncte de acțiune, urmărire și închidere

termene convenite


Multumiri și respecte

Sudhakaran || Recruter IT || Europa și Marea Britanie

E-mail: [email protected]

Tel: +48(22)1857586

Serviciul Amsite

Întrebări frecvente

  • Câte locuri de muncă sunt disponibile la Ampstek pe Angajat.ro?

  • Cum pot să fiu primul care să afle când există locuri de muncă noi la Ampstek pe Angajat.ro?

  • Pe ce poziții are Ampstek locuri de muncă disponibile prin Angajat.ro?