Data entry analyst / HR recruiter

Bună, tuturor!

Căutăm un specialist entuziast în introducerea datelor / recrutor junior HR care să se alăture echipei noastre. Această poziție este 100% la distanță, adică vei lucra din confortul casei tale, dar avem nevoie de tine în Cluj-Napoca.

Poziția se adresează debutanților în carieră care vor fi responsabil cu generarea de clienți potențiali de introducere a datelor. Aceasta este o poziție de lucru 100% de acasă, dar te dorim din Cluj. Candidatul ideal ar trebui să fie o minte organizată, analitică, cu mult entuziasm și determinare. Candidatul ar trebui, de asemenea, să scrie și să vorbească limba engleză la un nivel avansat.

Responsabilitati:

• Obțineți detalii de contact complete pentru părțile interesate cheie și conturile potențiale, utilizând instrumente precum LinkedIn, Sales Navigator și alte instrumente sociale online;
• Găsiți cei mai potriviti perspective pentru reprezentanții de vânzări pe baza unor seturi de abilități specifice;
• Validați informațiile din sursă pentru acuratețe – informații cum ar fi compania curentă, titlul postului, departamentul și adresa de e-mail corporativă;
• Construiți liste de contacte de sus în jos într-o selecție largă de departamente interne, cum ar fi Software pentru computer, Tehnologia informației, Internet și Telecomunicații, de la CXO până la nivel de manager;
• Menține organizată baza de date Google Sheets;

Pe lângă responsabilitățile de mai sus, veți fi însărcinat să participați la apelurile inițiale de evaluare a candidaților de resurse umane cu potențiali noi angajați sau la headhunting prin LinkedIn atunci când există o solicitare care ar fi necesară, dar nu veți fi singur.

În funcție de implicarea și succesul cu sarcinile de mai sus, există oportunități de creștere în cadrul companiei prin cele două căi: HR și Data Entry, de exemplu.

TREBUIE: Trebuie să vă simțiți confortabil lucrând la sarcini repetitive, deoarece majoritatea sarcinilor vor fi aceleași în fiecare zi. Desigur, puteți face acest job mai interesant, sugerând îmbunătățiri ale procesului existent.