R&D Software Development Engineer (Embedded)- Sibiu_R&D_AM

Descriere

Construim tehnologia de mâine. Suntem #peopleofcontinentalsibiu:

Click aici pentru a viziona filmul despre locația noastră!

Aplicați până la date:

Vedeți responsabilitățile dvs. viitoare de mai jos

Verificați responsabilitățile dvs. viitoare de mai jos

• Lucrul la proiecte în domeniile conducerii automate
• Identificați soluții, proiectare, prototipare și alte activități de explorare pentru o livrare continuă.
• Dezvoltați caracteristici ale modulelor SW pentru interfața vehiculului AUTOSAR (comunicație, manipulare semnal, diagnosticare, tratare erori, securitate cibernetică), pe baza cerințelor clienților și a arhitecturii SW.
• Asumați-vă proprietatea asupra aspectelor de produs dezvoltate de echipă și depune eforturi pentru livrări calitative.
• Îmbunătățiți procesul echipei. Lucrați într-o colaborare și sincronizare continuă cu alți membri ai echipei din celelalte echipe Agile.
  
  

Calificări

Abilități/Calificări esențiale

• Cunoștințe despre dezvoltarea de software încorporat.
• Cunoștințe de arhitectură AUTOSAR
• Cunoaștere bună a limbajului C.
• Cunoașterea Metodologiei de dezvoltare Agile.
• Cunoașterea tehnologiei microcontrolerelor.
• Bune cunoștințe de limba engleză, scris și vorbit
• Pasiune pentru software și angajament personal.
  
  

Abilități/Calificări de dorit

• Atitudine proactivă și colaborativă.
• Abilitati de planificare si organizare.
• Abilități de comunicare.
• Cunoștințe de diagnosticare UDS.
• Cunoașterea protocoalelor de comunicație (CAN, Ethernet).
• Cunoașterea proceselor de dezvoltare software (ASPICE SWE.1, SWE.3 și SWE.4)
• Cunoașterea instrumentelor de dezvoltare (ex. Doors, Git, Jira, Confluence, Vector tools, Tresos/DaVinci)
• Experiență în rezolvarea problemelor emergente ale echipei.
• Experiență SW încorporată în automobile
• Experiență într-un mediu de dezvoltare agil. Compensatii si beneficii:
• Plateste pentru performanta;
• Bonus de realizare și recompense;
• Bonus de recomandare;
• Flexibilitate timp de lucru: lucru mobil, contracte cu fracțiune de normă, sabatic, program flexibil de lucru;
• Bonus de relocare (dacă este cazul);
• Sistem de recompensare a ideilor de îmbunătățire;
• Grădiniță la șantier (subvenție parțială);
• Policlinica Medicala Regina Maria la fata locului (pentru angajatii Continental si familiile acestora);
• Servicii private de asigurări de sănătate (furnizor global, > 700 de parteneri medicali);
• Asigurare privată de călătorie (valabilă în toată lumea);
• Restaurant și colț de cafea pe site: reducere zilnică, gătit live, bucătărie internațională și terasă în aer liber;
• Evenimente comunitare;
• Multe alte beneficii de care să te bucuri după muncă (în parteneriat cu Benefits Online, > 2.000 de oferte, > 800 de parteneri).
  
  

Carieră:

• Calea de carieră de alegere pentru a sprijini aspirațiile tehnice, de conducere sau de management de proiect;
• Beneficii de învățare personalizate, inclusiv cursuri digitale;
• Proiecte inovatoare în domeniul auto și tehnologie;
• Burse academice private (licență/master/doctorat).
  
  

În perioada 1999 - 2021, Continental a investit peste 2 miliarde de euro în operațiunile sale din România. Toate cele trei

sectoare de grup ale corporației sunt reprezentate în România. Compania are sase unitati de productie si

patru centre de cercetare si dezvoltare in orasele Timisoara, Sibiu, Carei, Nadab si Iasi.

Continental are un centru de distributie a anvelopelor in Bucuresti. Continental a angajat peste 17.500

de colegi până la sfârșitul anului 2021, dintre care mai mult de o treime sunt ingineri.