Senior Audit Specialists - Supplier/Vendor Follow Up

Ajutăm lumea să meargă mai bine

Cultura companiei noastre se concentrează pe a-i ajuta pe angajații noștri să permită inovarea prin construirea de descoperiri împreună. Cum? Ne concentrăm în fiecare zi pe construirea bazei pentru ziua de mâine și pe crearea unui loc de muncă care îmbrățișează diferențele, apreciază flexibilitatea și este aliniat la munca noastră orientată spre scop și orientată spre viitor. Oferim un mediu de echipă foarte colaborativ și grijuliu, cu un accent puternic pe învățare și dezvoltare, recunoaștere pentru contribuțiile tale individuale și o varietate de opțiuni de beneficii din care poți alege. Aplica acum!

SCOP ŞI OBIECTIVE

Biroul de Etică și Conformitate (OEC) face parte din zona Biroului consiliului de CEO și raportează atât directorului financiar global al SAP SE, cât și Comitetului de audit al Consiliului de Supraveghere. Misiunea noastră este să promovăm obiectivele de afaceri ale SAP prin promovarea unei culturi a integrității și prin atenuarea unui set definit de riscuri legale. Accentul nostru include respectarea FCPA (Foreign Corrupt Practices Act), Legea britanică privind mita și alte legi globale anticorupție și mita.

În cadrul OEC, se află Ecosistemul Partenerului și Echipa de Audit care este responsabilă de gestionarea auditurilor și evaluărilor de conformitate ale furnizorilor SAP. SAP execută clauze de audit în acordul cu furnizorii noștri și angajează firme de audit independente pentru a efectua activitatea de audit în teren. Echipa de audit partener lucrează îndeaproape cu auditorul extern independent și cu ofițerii de conformitate ai OEC de teren și de conformitate cu achizițiile pentru a se asigura că auditul este efectuat conform planului, raportul este generat și orice riscuri identificate sunt atenuate.

AȘTEPTĂRI ȘI SARCINI

Specialistul senior în audit va fi de așteptat să preia responsabilitatea activității de „urmărire” care este necesară după primirea unui raport de audit al furnizorului/furnizorului. Aceștia vor evalua dacă există riscuri de corupție/mită asociate cu constatările auditului, pentru a acorda prioritate eforturilor de atenuare și remediere. Aceasta include asigurarea faptului că toate constatările și recomandările auditului sunt abordate în mod corespunzător atât intern la SAP, cât și extern cu furnizorul. Candidatul va sprijini auditurile furnizorilor la nivel global.

Sarcini primare

• Efectuați o revizuire detaliată a rapoartelor de audit întocmite de auditorul independent pentru a identifica riscurile de corupție/mită, numite și „steaguri roșii” și să prioritizați acțiunile de urmărire pe baza evaluării riscurilor asociate constatărilor și recomandărilor auditului
• Examinați munca efectuată de membrii echipei interne, pentru a vă asigura că acțiunile întreprinse pentru a reduce riscurile au fost finalizate
• Lucrul cu furnizorii externi și, dacă este cazul, consilier juridic extern și intern cu funcții cheie SAP: organizarea achizițiilor și juridic
• Servește ca legătură între SAP și auditorul independent pentru verificarea rezultatelor și recomandărilor auditului
• Sprijină inițiative și proiecte globale în domeniul auditului și monitorizării furnizorilor
• Rezolvă probleme de mare complexitate și transfrontaliere

Ca urmare a constatărilor și recomandărilor auditului, el/ea poate lucra la politicile companiei și la schimbările procedurale și poate menține legătura cu mai multe domenii pentru a alinia politicile de conformitate.

Poziția raportează managerului, Datele și urmărirea partenerilor și va contribui la o gamă largă de proiecte globale de echipă.

Educație și calificare / Abilități și competențe

• Licență sau master de la facultatea de afaceri sau de drept sau experiență de lucru echivalentă
• Trebuie să aibă experiență de lucru în conformitatea anticorupție/antimită
• Cunoștință în MS Office
• Practic cu atenție la detalii și documentație scrisă
• Afișați bune abilități interpersonale și de influență, împreună cu capacitatea de a redacta documentația într-o manieră clară, concisă și completă
• Experiență în scrierea rapoartelor de audit sau în munca de revizuire a contractelor.
• Abilitatea de a face cercetări aprofundate și de a interpreta ghiduri și documente scrise
• Antecedente de auditor senior, avocat de conformitate sau ofițer de conformitate
• Limba engleză de afaceri fluentă

Experiență de muncă

• 3-5+ ani în conformitatea anticorupție/antimită, audit, investigație sau funcții conexe într-o firmă de avocatură/contabilitate de renume sau servicii de audit și control intern într-o firmă internațională de contabilitate sau corporație multinațională, inclusiv un istoric dovedit în investigații anticorupție și fraudă detectare.
• Cunoștințe și un istoric dovedit de succes în auditarea sau gestionarea riscurilor terților, cu accent pe anticorupție și antimită, detectarea fraudei și evaluarea controlului intern.
• Experienta intr-un rol de partener/vanzator reprezinta un plus.
• Suntem foarte interesați de o forță de muncă diversă care ne îmbunătățește cunoștințele și rezultatele auditului. Încurajăm persoanele cu diferite medii să aplice.

Construim descoperiri împreună

Inovațiile SAP ajută peste 400.000 de clienți din întreaga lume să lucreze împreună mai eficient și să utilizeze mai eficient informațiile de afaceri. Cunoscut inițial pentru liderul în software-ul de planificare a resurselor întreprinderii (ERP), SAP a evoluat pentru a deveni lider de piață în software-ul de aplicații de afaceri end-to-end și servicii conexe pentru baze de date, analiză, tehnologii inteligente și managementul experienței. În calitate de companie cloud cu 200 de milioane de utilizatori și peste 100.000 de angajați în întreaga lume, suntem orientați spre un scop și orientați spre viitor, cu o etică de echipă extrem de colaborativă și un angajament pentru dezvoltarea personală. Indiferent dacă conectăm industrii globale, oameni sau platforme, ne ajutăm să ne asigurăm că fiecare provocare primește soluția pe care o merită. La SAP, construim progrese, împreună.

Câștigăm cu incluziunea

Cultura SAP a incluziunii, concentrarea asupra sănătății și bunăstării și modelele de lucru flexibile ajută la asigurarea faptului că toată lumea, indiferent de trecut, se simte inclusă și poate funcționa cel mai bine. La SAP, credem că suntem întăriți prin capacitățile și calitățile unice pe care fiecare persoană le aduce companiei noastre și investim în angajații noștri pentru a inspira încredere și pentru a ajuta pe toți să-și realizeze întregul potențial. În cele din urmă, credem în dezlănțuirea tuturor talentelor și în crearea unei lumi mai bune și mai echitabile.

SAP este mândru că este un loc de muncă cu șanse egale și este un angajator de acțiune afirmativă. Suntem angajați față de valorile șanselor egale de angajare și oferim acomodare accesibilă solicitanților cu dizabilități fizice și/sau mentale. Dacă sunteți interesat să aplicați pentru un loc de muncă la SAP și aveți nevoie de cazare sau asistență specială pentru a naviga pe site-ul nostru web sau pentru a vă completa cererea, vă rugăm să trimiteți un e-mail cu solicitarea dvs. către Echipa de operațiuni de recrutare: [email protected]

Pentru angajații SAP: Doar rolurile permanente sunt eligibile pentru Programul SAP de recomandare a angajaților, conform regulilor de eligibilitate stabilite în Politica de recomandare SAP. Condiții specifice se pot aplica pentru roluri în formarea profesională.

EOE AA M/F/Vet/Disability

Solicitanții calificați vor primi luare în considerare pentru angajare, indiferent de vârstă, rasă, religie, origine națională, etnie, vârstă, sex (inclusiv sarcină, naștere etc.), orientare sexuală, identitate sau expresie de gen, statutul de veteran protejat sau dizabilitate.

Candidații de succes ar putea fi obligați să treacă printr-o verificare a antecedentelor cu un furnizor extern.

ID cerere: 354198 | Domeniul de lucru: Administrație | Călătorie așteptată: 0 - 10% | Status de carieră: Profesional | Tip de angajare: Regular cu normă întreagă | Locații suplimentare: .