Inginer software senior (C++)
Profil
Un inginer de software senior C++ este de așteptat să aibă cunoștințe foarte bune despre principiile ingineriei software și conceptele și aplicațiile C++. Se așteaptă ca el/ea să poată lucra inițial cu îndrumări minime și se așteaptă să transforme și să integreze cerințe de afaceri/tehnice/operaționale de complexitate medie până la înaltă în cod C++ funcțional, cu calitatea și integritatea așteptate. Se așteaptă ca un inginer software senior să aibă o înțelegere detaliată a modulelor software pentru care lucrează.
Responsabilități cheie
- Lucrează ca membru contributiv într-o echipă multidisciplinară agilă scrum ca inginer senior C++
- Prelucrează o înțelegere aprofundată a modulelor software și a subsistemelor pentru care este de așteptat să lucreze în ceea ce privește designul, structurile de cod, calitatea, perspectiva funcțională și nefuncțională, cu îndrumări minime
- Înțelegeți cerințele nivelului poveștii, extrageți sarcinile care sunt relevante pentru modulele software în cauză și transformați-le în cod C++ acceptabil
- Aplicați modificările codului la modulele software cu integritatea software-ului și cele mai bune practici menținute așa cum sunt definite.
- Asigurați calitatea software-ului în curs de dezvoltare cu un nivel adecvat de testare unitară, componente și end-to-end, acolo unde este cazul. Se așteaptă cunoștințe foarte bune în lucrul cu instrumente statice și dinamice de analiză a codului și respectarea recomandărilor.
- Respectați standardele SDLC care sunt în curs de configurare.
- Capacitatea de a articula structura codului și designul componentelor software unei părți interesate interne
- Participați la evaluările de cod de către colegi și capacitatea de a identifica erorile și punctele de îmbunătățire
Profilul candidatului / Abilitățile cheie
- Acesta este un rol de contribuție individuală într-o echipă fără așteptări de conducere
- De așteptat să fie un bun jucător de echipă
- O înțelegere aprofundată și o experiență de lucru în C++ sau în orice alt limbaj de programare. În cazul celui din urmă, este de așteptat o înțelegere corectă a C++ și dorința de a lucra în C++.
- Diplomă în informatică, inginerie software sau electronică / inginerie electrică sau echivalent
- Cel puțin 2 ani de experiență de lucru ca inginer software sau capacitate de inginer software senior
Căutăm oameni curioși din punct de vedere intelectual, pasionați de imaginea de ansamblu a modului în care industria tehnologiei evoluează, gata să pună întrebări dificile și să facă față scenariilor complicate. Dacă ești creativ și rezolvă probleme, acesta este locul unde trebuie să fii, deoarece te va sprijini să-ți avansezi rapid în carieră.
Beneficii
Credem că remunerarea oamenilor noștri cu salarii competitive și o serie de beneficii atractive, cum ar fi
Maximizăm potențialul fiecărui angajat prin dezvoltarea personală și printr-o gamă largă de instrumente de învățare atât formale, cât și informale.
25 de zile de concediu pe an
O zi liberă suplimentară de ziua ta
Alocație anuală de sănătate
Plan de cumpărare de acțiuni
Asigurare medicala de sanatate
Abonament medical (servicii medicale preventive)
Acoperire dentara
Asigurare de viata
Pensiune Privată Pilonul 3
Tichete de masă
Beneficii flexibile
Bookster
Evenimente de voluntariat
Team Buildings
La LSEG, credem că crearea unei organizații diversificate și incluzive este fundamentală pentru modul în care ne îndeplinim promisiunea de a crea parteneriate esențiale și oportunități deschise. Cultura noastră deschisă este esențială pentru modul în care ne îndeplinim scopul – să stimulăm stabilitatea financiară, să dăm putere economiilor și să le permitem clienților să creeze o creștere durabilă – în tot ceea ce facem.
Lucrul cu noi înseamnă că vei face parte dintr-o organizație dinamică de 25.000 de oameni din 70 de țări. Cu toate acestea, vă vom aprecia individualitatea și vă vom permite să vă aduceți adevăratul sine la muncă, astfel încât să puteți contribui la îmbogățirea forței noastre de muncă diverse. Veți face parte dintr-o cultură de colaborare și creație în care încurajăm idei noi și ne angajăm față de sustenabilitate în afacerile noastre globale. Veți experimenta rolul critic pe care îl avem în a ajuta la reproiectarea ecosistemului financiar pentru a sprijini și a stimula creșterea economică durabilă. Împreună, ne propunem să realizăm această creștere prin accelerarea tranziției echitabile la zero net, permițând creșterea economiei verzi și creând oportunități economice incluzive.
LSEG oferă o serie de beneficii și asistență personalizate, inclusiv asistență medicală, planificare pentru pensionare, zile de voluntariat plătite și inițiative de bunăstare.
Suntem mândri că suntem un angajator cu șanse egale. Aceasta înseamnă că nu facem discriminări pe baza rasei, religiei, culorii, originii naționale, sexului, orientării sexuale, identității de gen, expresiei de gen, vârstă, starea civilă, statutul de veteran, sarcină sau dizabilitate sau orice altă bază protejată de către nimeni. lege aplicabilă. În conformitate cu legislația în vigoare, ne putem adapta în mod rezonabil la practicile și convingerile religioase ale solicitanților și angajaților, precum și oricăror nevoi de sănătate mintală sau de handicap fizic.
Vă rugăm să luați un moment pentru a citi cu atenție această notificare de confidențialitate, deoarece descrie ce informații personale le putem deține despre dvs. London Stock Exchange Group (LSEG) (noi), pentru ce este folosită și cum este obținută,
drepturile dumneavoastră și cum ne puteți contacta ca o persoană vizată.
Dacă vă depuneți în calitate de partener al agenției de recrutare, este esențial și responsabilitatea dvs. să vă asigurați că candidații care aplică la LSEG sunt la curent cu această notificare de confidențialitate.
