Specialist recrutare si selectie

Candidatul ideal:

• Experienta pe o pozitie similara min. 2 ani ;
• Capacitatea de a gestiona simultan proiectele de recrutare;
• Studii superioare ( profil uman) ;
• Cunostinte foarte bune de operare PC ( Excel, Word , Power Point , Social Media );
• Excelente abilitati de comunicare;
• Persoana organizata, proactiva, dinamica, creativa , spirit de echipa;
• Permis de conducere si disponibilitate pentru deplasari in tara

Descrierea jobului:

• Planifica si organizeaza campaniile de recrutare;
• Concepe anunturile de angajare pe care urmeaza sa le publice in mediile pe care le considera oportune si eficiente;
• Efectueaza selectia CV-urilor ;
• Organizeaza si sustine interviurile preliminare ;
• Tine legatura permanent cu sefii de departamente, magazine si cu colegii de departament ;
• Studiaza piata fortei de munca pentru domeniul de activitate specific firmei;
• Asigura suport noilor angajati pe perioada integrarii lor la noul loc de munca;
• Sustine interviurile la plecarea din companie ;
• Actualizeaza permanent baza de date ci candidatii intervievati;
• Culege feedback si faciliteaza comunicarea in vederea mentinerii unui climat pozitiv in relatiile dintre angajati;

Beneficii:

• Mediu de lucru modern
• Oportunitate de angajare intr-o companie stabila si in plina dezvoltare
• Pachet de beneficii raportat la performanta