Talent Acquisition Specialist

Cine suntem noi:

Intelectuali cu minte deschisă care îmbrățișează tehnologiile emergente în misiunea noastră de a crea soluții inovatoare de inginerie software, care vor afecta milioane de utilizatori din întreaga lume.

Căutăm:

Un specialist pasionat, entuziast și orientat spre rezultate în achiziționarea de talente, cu un „ochi de vultur” pentru recunoașterea talentului, capabil să spună povestea noastră lumii și să acționeze ca un consilier pentru oamenii remarcabili pe care îi găsește, îi angajează și îi ghidează prin procesul de angajare. . Veți avea ocazia să faceți parte dintr-o echipă cool și cu experiență mare, dornică să înțeleagă profilurile, provocările și tehnologiile din industria tehnologiei. Și, mai presus de toate, vei fi un jucător cheie în proiecte strategice de oameni, în timp ce interacționezi cu diverși membri ai echipei din alte funcții de HR, marketing și afaceri pentru a defini strategii creative și inovatoare de recrutare!

Dacă sunteți pasionat de găsirea și plasarea talentelor de top și știți cum să ajungeți și să implicați candidații la nivel uman, apăsați butonul de aplicație și să începem conversația.

Ce vei face:

• Căutarea și recrutarea profesioniștilor potriviți cu diverse profiluri IT&C pentru echipa noastră;
• Explorați în mod proactiv modalități noi, creative și unice de a găsi candidați prin intermediul internetului, al rețelelor sociale și al altor canale online;
• Interacționează strâns cu alte departamente;
• Construirea de rețele puternice pentru a găsi candidați calificați;
• Intervievarea candidaților și evaluarea abilităților acestora cu acuratețe;
• Mentinerea la zi a documentatiei de recrutare.

Ce trebuie sa ai:

• 1,5 ani de experiență în domeniul recrutării și cu tehnici de căutare a talentelor;
• Excelente abilități de comunicare și rezolvare a problemelor;
• Abilitatea de a performa într-un mediu cu ritm rapid;
• Excelente abilități de gestionare a timpului și prioritizare a sarcinilor;
• O mentalitate caracterizată prin ambiție, responsabilitate, integritate și spirit de echipă;
• Cunoașterea limbii engleze (atât vorbit, cât și scris);
• Recrutare IT (cel puțin 6 luni).

Ce este în el pentru tine:

• Pachet extins de compensații și beneficii;
• Oportunități de învățare continuă pentru a vă îmbunătăți abilitățile profesionale și soft;
• Un mediu de lucru grozav cu oameni care își pun inima, mintea și sufletul în tot ceea ce fac și înțeleg importanța spiritului de echipă.

Salutăm cu adevărat oamenii cu mintea deschisă și angajați:

• Dornic să accepte noi provocări și să învețe lucruri noi;
• Care și-au pus inima, mintea și sufletul în tot ceea ce fac;
• Care le place să împărtășească cunoștințe și să înțeleagă importanța spiritului de echipă.

• Alăturați-vă echipei noastre acum și începeți să vă proiectați viitorul!