Missions :
- S’assurer du fonctionnement des installations de la production
- Réparer les pannes de tout genre
- Effectuer des améliorations techniques
- Réparer et entretenir les machines et équipements
- Effectuer les changements et révisions des machines
- Fabrication de pièces de rechange
- Les techniciens sont au service de la ligne et doivent savoir la gérer (comme un RL). Le parc machine est très hétéroclite.
- Electricité, mécanique, automation, pneumatique, très peu d’hydraulique
- Flexibilité 3x8, plus le Week-end
Dimensions du poste (Chiffres-clés, Taille de son portefeuille, zone(s) géographique(s)):
- Domicile : Suisse
- Taux d’activité : 100%
- Travail sur le site de production (120 personnes), intégré au sein d’une équipe de maintenance de 5 personnes
- Entrée en Fonction : Rapidement
· Rémunération (Statut, Salaire annuel brut, variables, avantages en nature) :
- CHF 70'000 brut
- Pas de primes de nuit, équipes ou autre
· Mobilité : In situ
1. Profil du candidat:
· Compétences requises :
- Bonne connaissances en mécanique, électricité, pneumatique et automation.
· Expérience souhaitée :
- 3 ans minimum, un plus si a déjà travaillé dans l’alimentaire ou la pharmacie.
· Qualités personnelles essentielles :
- Très autonome et proactif dans sa manière de penser et d’agir
- Très impliqué dans ce qu’il fait, il ne doit pas compter son temps de travail à la minute près, quand il y a un problème il faut le résoudre
- Il doit pouvoir garder la tête froide car les situations de stress ne manquent pas
- Flexible et orienté prestations : la société est axée sur la qualité produit et est en cours de réorganisation.
· Formation requise :
- Formation professionnelle de base de polymécanicien/automaticien ou jugée équivalente (au moins BTS)
· Langues parlées ou comprises :
- Français ou allemand et si possible anglais
- Si le profil est très intéressant un technicien parlant seulement l’anglais est envisageable. La société pourra prendre en charge des cours.